成為即興教學活動引導師
四天版師資培訓-
學會即興教學活動帶領技巧
一天版公開班-
身為講師、教學者或活動帶領者，
你可能正面臨以下難題…
透過即興訓練課程
讓你的教學內容
更加豐富有創意！
與即興教學培訓
即興幽默大師 歐耶老師
擁有豐富
在企業端授課
擔任即興劇場編導演
歐耶老師始終秉持著
有笑+有用=有效！
具備23年的實務教學資歷
即興戲劇遊戲訓練引導經驗
累積演出近300場
的教學理念是：
歐耶老師會用最直接的實際體驗方式，
將多種有趣有笑有感的即興訓練活動，
讓你能直接戰勝所有的教學情境！
五大教學情境
破冰
開場
創意激發
溝通互動
協同合作
引導收斂
每種活動技巧都附上詳細的SOP操作
練習將學到的技術套用致你的主題中
協助你的個人教學主題設計引導問句
歐耶老師現場指導回饋 讓你立刻活用
唯有快速的複製即興技巧
發揮教學活動的最大效益
才能精準有效的引導學員
歐耶老師不怕你學走所有教學技術！
課程適合對象
想提升教學成效的企業內外部講師
想豐富教學手法的各學校團體老師
有帶團康活動經驗想往講師發展者
想學習有趣有效方法的HR培訓顧問
課程人數
課程大綱
4/18(日)一天版公開班課程
【該怎麼讓教學更有趣】
觸發學員學習意願
l 建立連結與破冰技巧
l 專注遊戲與反思技術
l 肢體互動與帶領手法
l 解構教學活動與設計
l Q & A回饋討論反思
【該怎麼有效創造連結】
即興讓學員主動創造
l 教學遇到的問題困擾
l 學習將活動置入課程
l 溝通活動訓練與解析
l Q & A回饋討論反思
l 學員實際應用及演練
【即興引導的實戰演練】
現學現用現賣最有效
l 活化思維的即興活動
l 從創意到創新的即興
l 想法落地成作法訓練
l 現場激盪課程12解方
l Q & A回饋討論反思
【該怎麼收斂引導反思】
有趣有用最後有感
l 創造安全信任的技巧
l 三種引導問句的示範
l 大團體引導問句設計
l 引導案例解說與Q&A
l 分組演練與成果發表
四天版資師培訓
第1天
課程內容
1.該怎麼讓教學更有趣
2.該怎麼有效創造連結
3.即興引導的實戰演練
4.該怎麼收斂引導反思
第2天
課程內容
1.該怎麼教才好?
2.該怎麼開始好?
3.沉澱與反思
4.可以怎麼應用?
第3天
課程內容
個人實作
活動設計、開場破冰、回饋點評、引導反思
第4天
課程內容
通關認證
[個人主題發表、講師回饋講評]
[觸發學員學習意願]
[即興讓學員主動創造]
[現學現用現賣最有效]
[有趣有用最後有感]
[教學設計常遇到的困難]
[有效地開場與破冰演練]
[開場技術Q&A與課程設計]
[即興活動的應用技巧]
[課程帶領DEMO與講師回饋]
學員回饋
歐耶老師的課程對於企業內部負責教育訓練規劃人員相當有幫助，特別是想要從過去的教學手法－「老師講、學生聽」，翻轉成以學生學習體驗並現場模擬演練、實際展現的教學方式的企業會非常有幫助，尤其是對於餐飲服務業而言，單純的講授法及背誦式的測驗方法，相較之下較無法讓學員產生共鳴，沒有內化過的服務手法，是無法讓客人感動的。
歐耶老師透過遊戲體驗的設計，埋入了想要傳遞給學員的概念，讓人知其然，亦知其所以然，從心出發，知道為什麼要這樣做，並且自我承諾，讓學員更發自內心去找到合適的作法，非常推薦服務業的教育訓練規劃人員來上！
— 潘O伶／王品餐飲股份有限公司 專案襄理