豐富之旅

藉由團隊體驗式活動，體會領導與被領導者之間的互信與互助關係，活動中將深刻體驗個人領導的缺失與盲點所帶來的感受，有效強化領導過程中的同理心，提升溝通時的包容與耐心，進而促進夥伴間的關係，以及工作中的和諧、共識、與信任。

建立團隊間互助信賴關係

重新找回工作初衷與熱情

提升團隊共存共榮及共識

換位思考學習同理及包容

由講師說明活動進行注意事項，每節活動結束後，講師將帶領學員進入內在引導，透過回溯活動過程中細節與印象深刻之處，明白領導與被領導者的心境及感受，以及在職場或人生中經歷的道謝、道歉、與道愛。

講師引導

團隊活動

兩兩分享

個人任務

適合學員

全體員工

課程時間

7-14小時

學員人數

建議60-80人/班

注意事項

1. 請先提供場地圖資、場地注意事項、以及可開放場勘時段

2. 課程活動使用道具，將由講師與團隊單位準備